Kod Tadbir Urus Korporat
Malaysia, pertama kali dikeluarkan pada bulan Mac 2000 yang mencipta sejarah
ataupun peristiwa penting dalam pembaharuan tadbir urus korporat di Malaysia.
Ia mengandungi prinsip-prinsip serta amalan tadbir urus yang baik. Sejak kod
amalan ini dikeluarkan dunia korporat Malaysia telah mencapai kemajuan yang
ketara dengan penggabungan piawaian tadbir urus. Laporan mematuhi kod telah
membolehkan para pemegang saham dan orang ramai dapat menilai tadbir urus
korporat syarikat-syarikat.
Pada dasarnya kod ini
telah dibangunkan oleh Kumpulan Kerja Amalan Terbaik dalam Tadbir Urus Korporat
(JPK1) dan kemudiannya diluluskan oleh Jawatankuasa Kewangan Peringkat Tinggi
mengenai Tadbir Urus Korporat. JPK1 dipengerusikan oleh Pengerusi Persekutuan
Syarikat-Syarikat Awam Tersenarai.. Ahli-ahli JPK1 pula dianggotai oleh
campuran sector awam dan swasta. Pada dasarnya kod ini bertujuan untuk
menetapkan prinsip-prinsip dan amalan terbaik mengenai struktur dan proses yang
boleh digunakan oleh syarikat dalam
operasi mereka kearah mencapai rangka kerja tadbir urus yang optimum. Kod ini
merangkumi prinsip-prinsip seperti prosedur untuk melantik pengarah baru,
imbuhan para pengarah, penggunaa Jawatankuasa Lembaga Pengarah, kuasa dan
mandat dan sebagainya.
Prinsip pertama (1) yang akan dibincangkan merujuk kepada kod
tadbir urus korporat Malaysia adalah peranan dan tanggugjawab Lembaga Pengarah
yang bertanggungjawab memimpin dan
mengawal syarikat. Lembaga hendaklah diseimbangkan dengan pengarah eksekutif
dan pengarah bukan eksekutif (termasuk bebas bukan eksekutif) supaya individu
atau kumpulan kecil individu boleh mendominasi proses membuat keputusan Lembaga
Pengarah. Lembaga pengarah hendaklah
sentiasa dibekal atau dimaklumkan dengan makumat-maklumat yang lengkap dan
tepat agar ia dapat menjalankan tugas dan tanggungjawabnya. Prinsip ini juga membincangkan komposisi
dalam lembaga Pengarah di mana lembaga pengarah perlu menubuhkan Jawatankuasa
Nomini yang dipengerusikan oleh pengarah bebas kanan, yang bertanggungjawab
menyelia pemilihan dan penilaian pengarah. Jawatankuasa Nomini
dipertanggungjawabkan bagi membangunkan set kriteria termasuk dasar, dan
membentuk pendekatannya bagi kepelbagaian lembaga. Tempoh perkhidmatan pengarah
bebas dihadkan ke tempoh terkumpul sembilan (9) tahun, pengarah boleh dilantik
sebagai pengarah bukan bebas atau, dalam keadaan tertentu, pemegang saham boleh
memutuskan supaya pengarah bebas boleh kekal dalam jawatannya selepas
berkhidmat sepanjang tempoh terkumpul sembilan (9) tahun. Ahli lembaga perlu
memberikan justifikasi yang kukuh kepada pemegang saham. Selain daripada itu,
kedudukan pengerusi dan CEO perlu dipegang oleh individu yang berlainan.
Sekiranya pengerusi bukan pengarah bebas, ahli lembaga perlulah terdiri
daripada majoriti pengarah bebas.
Prinsip Kedua (2) untuk kod Tadbir Urus Korporat Malaysia
adalah mengenai Ganjaran Pengarah di mana tahap ganjaran perlu mencukupi untuk
menarik dan mengekalkan pengarah yang diperlukan oleh syarikat. Ganjaran
pengarah dirangka untuk memastikan Syarikat terus menarik dan mengekalkan
Pengarah dan pengurusan kanan yang mempunyai kemahiran dan pengalaman yang
sesuai untuk menguruskan syarikat denga jayanya. Merujuk kepada pengarah bukan eksekutif,
tahap ganjaran hendaklah setimpal dengan pengalaman dan bebanan tanggungjawab
yang dipikul . Syarikat perlu mewujudkan prosedur rasmi dan telus bagi
membangunkan imbuhan dan menetapkan
pakej imbuhan individu pengarah-pengarah. Imbuhan-imbuhan yang diberi kepada
pengarah-pengarah hendaklah dinyatakan di dalam laporan tahunan syarikat. Di
dalam memastikan pengiraan dan pemberiaan imbuhan ini telus dan munasabah maka
syarikat perlu melantik Jawatankuasa Imbuhan Syarikat yang terdiri sepenuhnya
atau sebahagiannya adalah pengarah bukan eksekutif. Jawatankuasa ini
bertanggungjawab di dalam menentukan dan menyarankan rangka kerja / metodologi
imbuhan untuk Pengarah, Ketua Pegawai Eksekutif dan staf pengurusan kanan lain
kepada lembaga.
Dan Prinsip Ketiga (3) untuk kod Tadbir Urus Korporat Malaysia
adalah kira-kira Akauntabiliti dan Audit di mana lembaga harus membentangkan
penilaian yang seimbang dan mudah difahami
mengenai kedudukan dan prospek syarikat. Lembaga juga perlu mengekalkan
satu system kawalan dalaman yang kukuh untuk melindungi pelaburan pemegang
saham dan aset syarikat, dan lembaga perlu mewujudkan pengaturan yang rasmi dan telus bagi mengekalkan
hubungan dengan lembaga juruaudit bertauliah. Syarikat juga perlu mewujudkan
satu Jawatankuasa Audit yang terdiri daripada sekurang-kurang tiga (3) ahli,
dan kesemua ahli adalah bebas. Semua ahli Jawatankuasa Audit sepatutnya
pengarah bukan eksekutif. Jawatankuasa Audit hendaklah mempunyai kuasa yang
jelas untuk menyiasat sebarang perkara yang berkaitan dengan aktiviti syarikat.
Jawatankuasa Audit bertnggungjawab ke atas pengawasan dan pemantauan terhadap
syarikat seperti dasar dan kawalan perakaunan , kerja audit dalam kumpulan,
pematuhan kehendak pengawalaturan dan pelantikan, penentuan skop kerja dan
penilaian juruaudit luaran. Di dalam usaha memastikan Jawatankuasa Audit dapat
menjalankan tugas dan tanggungjawabnya dengan lebih berkesan, lembaga hendaklah
memastikan sekurang-kurangnya salah seorang daripada ahli Jawatankuasa Audit hendaklah
mempunyai kelayakan atau pengalaman perakaunan dalam bidang kewangan.
Merujuk kepada
ketiga-tiga (3) prinsip yang diperbincangkan kreadibiliti dan kualiti pengarah
syarikat adalah amat penting di dalam membuat keputusan. Contohnya seperti apa
yang berlaku pada tahun 1998 di mana dua (2) bank yang dikawal oleh kerajaan
iaitu Bank Bumiputera dan Sime Bank telah mengisytiharkan kerugian
masing-masing. Bank Bumiputera mengumumkan bahawa institusi perbankan tersebut
memerlukan bantuan sebanyak RM750 juta bagi membolehkannya terus beroperasi.
Sime Bank pula mengisytiharkan kerugian sebanyak RM1.8 billion dan memerlukan
sekurang-kurangnya bantuan modal sebanyak RM1.2 billion (Gomez & Jomo,
1999: 193-194). Situasi ini menunjukkan bahawa tahap tadbir urus korporat di
negara ini pada ketika itu adalah rendah. Sistem perbankan yang lemah turut
menyebabkan sektor korporat mudah terjejas semasa krisis ekonomi berlaku.
Keadaan ini telah
menimbulkan beberapa tanda tanya terutama mengenai kreadibiliti dan kualiti
pengarah syarikat di dalam membuat keputusan. Adakah pengarah syarikat
memanipulasikan makumat sehingga pemegang saham tidak mengetahui keputusan yang
diambil oleh pengarahnya?. Di mana peranan pemegang saham yang sepatutnya bertindak
sebagai pemeriksa kepada setiap keputusan yang dibuat oleh pengarah?. Bagaimana
sektor perbankan boleh menyediakan sejumlah pinjaman yang besar kepada
sebahagian kecil individu sehingga menyebabkan kerugian berbilion ringgit?.
Asa syarikat pinjaman pinjaman bersedia untuk meminjamkan mana-mana jumlah yang anda perlukan untuk memulakan perniagaan peribadi anda. Sila memohon pinjaman pertanian pertanian. jika anda memerlukan hubungan pinjaman e-mel kami: asaloantransfer@gmail.com, anda juga boleh menghubungi e-mel ini: finance_institute2015@outlook.com
ReplyDeleteAsa loan lending company are ready to loan you any amount you need to start up your personal business. Kindly apply for agricultural farming loan. if you need loan contact our email:asaloantransfer@gmail.com, you can also contact this email:finance_institute2015@outlook.com
HARI BAIK KANAK-KANAK IPH MAIAYSIA
ReplyDeleteTESTIMONI PADA BAGAIMANA SAYA MENDAPATKAN PINJAMAN UNTUK MEMBELI RUMAH DARIPADA SYARIKAT PINJAMAN YANG TERSEBUT DAN KESALAHAN DIPERLUKAN firma pinjaman Albaker. Saya SANGAT SANGATKAN HARI INI DAN ALLAH ALLAH.
,
Nama saya Abdullah Saya dari bandar Sepang saya telah mencari syarikat pinjaman asli selama 5 bulan yang lalu, untuk membeli sebuah rumah
semua yang saya dapat adalah sekumpulan penipuan yang membuat saya mempercayai mereka dan pada akhirnya
Pada hari itu, mereka mengambil wang saya tanpa memberi apa-apa balasan, semuanya
harapan saya hilang, saya keliru dan kecewa, saya tidak pernah mahu mempunyai apa-apa kaitan dengan syarikat pinjaman di internet, jadi saya pergi untuk meminjam wang dari
kawan, saya beritahu dia semua yang berlaku dan dia berkata dia boleh membantu saya, itu
Dia tahu syarikat pinjaman yang boleh membantu saya dengan apa-apa jumlah pinjaman
diperlukan oleh saya dengan kadar bunga yang sangat rendah sebesar 2%, dia baru saja mendapat
pinjaman daripada mereka, dia mengarahkan saya bagaimana untuk memohon pinjaman, saya lakukan
sama seperti dia memberitahu saya, saya memohon dengan mereka di E-mel: (albakerloanfirm@gmail.com) saya tidak pernah percaya tetapi saya cuba dan saya
kejutan besar saya mendapat pinjaman dalam masa 24 jam, saya tidak percaya,
Saya gembira dan kaya lagi dan saya berterima kasih kepada Allah bahawa pinjaman itu
syarikat-syarikat seperti ini masih wujud semasa penipuan ini di seluruh tempat,
sila saya nasihatkan semua orang di luar sana yang memerlukan pinjaman untuk pergi
(albakerloanfirm@gmail.com) mereka tidak akan gagal, dan
hidup anda akan berubah seperti yang dilakukan oleh saya. Seketika hubungi (albakerloanfirm@gmail.com) hari ini dan dapatkan pinjaman anda dari mereka, Tuhan memberkati firma pinjaman Albaker untuk menawarkan pinjaman tulen mereka.
Pastikan anda menghubungi firma pinjaman Albaker untuk pinjaman anda kerana saya mendapat pinjaman saya berjaya dari syarikat ini tanpa tekanan.
Selamat hari, saya Josef Lewis. Seorang pemberi pinjaman yang bereputasi, sah dan sah. Kami memberi pinjaman semua jenis dengan cara yang sangat cepat dan mudah, Pinjaman Peribadi, Pinjaman Kereta, Pinjaman Rumah, Pinjaman Pelajar, Pinjaman Perniagaan, Pinjaman Pencipta, Penyatuan Hutang. dan lain-lain
ReplyDeleteDapatkan diluluskan untuk pinjaman perniagaan atau peribadi hari ini dan dapatkan dana dalam minggu permohonan yang sama. Pinjaman peribadi ini boleh diluluskan tanpa mengira kredit anda dan terdapat banyak pelanggan gembira untuk menyokong tuntutan ini. Tetapi anda bukan sahaja akan mendapatkan pinjaman peribadi yang anda perlukan; anda akan mendapat yang paling murah. Inilah janji kami: Kami menjamin Kadar terendah untuk semua pinjaman dengan faedah cagaran percuma.
Kami berusaha untuk meninggalkan kesan jangka panjang yang positif dengan melampaui jangkaan pelanggan saya dalam semua yang saya lakukan. Matlamat kami adalah untuk merawat anda dengan maruah dan rasa hormat sambil menyediakan perkhidmatan berkualiti tinggi tepat pada masanya. Tiada nombor jaminan sosial yang diperlukan dan tiada pemeriksaan kredit diperlukan, 100% Dijamin. Sila balas dengan serta-merta menggunakan butiran di bawah jika berminat dengan pinjaman dan bebas daripada penipuan ..
E-mel: progresiveloan@yahoo.com
Panggilan / Teks +1 (603) 786-7565 terima kasih
ReplyDeleteAssalamualaikum wr.wb
Kami di Arab Credit Group telah luar biasa ketika datang untuk membantu orang-orang dalam masalah keuangan dan mereka dengan utang yang tak terhitung jumlahnya untuk membayar, tugas kami adalah untuk membantu Anda dengan pinjaman untuk menyelesaikan semua masalah keuangan Anda, dan menjadi keuangan yang stabil lagi. platform pembayaran kami sederhana, kami menyediakan Anda dengan suku bunga terendah 1,60% pinjaman Anda dapat menemukan, Arab Credit Group adalah Perusahaan pinjaman yang dimiliki oleh Keluarga Arab kami, kami telah memutuskan untuk membantu saudara-saudari kami untuk menjadi kuat secara finansial seperti yang diperintahkan Tuhan. kami di sini untuk memberi Anda bantuan untuk sukses dalam hidup.
Hubungi kami dengan.
Perusahaan: Arab Credit Group
Email: Arabcreditgroup@gmail.com
Hanya Whatsapp: {+2348118606921}
Pin BBM: {E39B5EE5}